双重挑战：女性与事业与家庭之路
更多文章
electronica China： 在上海举行的一次国际电气工业贸易展览会
4月15日至17日，与我们相约上海。我们诚邀您莅临 2025 慕尼黑上海电子展 W3.705 号展台，参观我们在汽车电动交通、信号与电源以及电动汽车和商用车数据连接领域的最新创新成果。了解我们的专家团队如何展望电动交通的未来。我们期待与您交流，讨论您的汽车设计以及我们的电动交通解决方案如何帮助提高性能和安全性。
深入了解 Hirschmann Automotive 的外籍人士生活
南通现场直播：Marcel Küplen 自 2024 年 8 月以来作为外派员工来到中国南通。
赫尔思曼汽车技术欢迎罗马尼亚工厂迎来新任运营总经理
我们很高兴地宣布任命Dan Tagorean为我们罗马尼亚业务的新任董事总经理。
位于塔尔古穆雷市的新 技术清洁区
我们位于 Târgu Mureș 的新技术清洁区是专为满足电动产品的高清洁度要求而设计的。
赫尔思曼汽车技术的技术女性：打破障碍，塑造未来
技术正以前所未有的速度塑造着我们的世界，科技行业的女性在推动这一转型中发挥着至关重要的作用。在赫尔思曼汽车技术，我们为女性员工的非凡成就感到无比自豪，她们不仅打破了障碍，还积极重新定义了技术职业。
赫尔思曼汽车技术学院 20 周年
2025年2月24日，我们将迎来一个特殊的纪念日： 赫尔思曼汽车技术学院成立 20 周年！ 请继续阅读，了解二十年前是如何开始的
赫尔思曼汽车技术（南通）有限公司荣获TISAX证书，彰显卓越信息安全管理水平
作为一家汽车零配， 拥有TISAX认证是赢得主机厂及其一级供应商信赖的关键因素之一。
底特律能力中心新任总经理
我们很高兴地宣布， David DeCroix自 2025 年 1 月 1 日起接任美国底特律子公司总经理一职。
蛇年： 庆祝连接与进步
进入2025年，赫尔思曼汽车技术与全球数百万人共同庆祝中国农历蛇年的到来。
赫尔思曼汽车在金辑奖上大放异彩
赫尔思曼汽车技术 PowerStar 系列产品荣获盖世汽车颁发的 “最佳技术实践应用奖”。该产品系列凭借其出色的载流能力、高抗震性和紧凑的设计，在新能源汽车的应用中脱颖而出，尤其是在辅助装置中。
米兰 EICMA 展览会回顾
今年，我们的团队有幸首次在米兰 EICMA 展会——这一世界上最大的摩托车及相关行业的贸易展会，进行产品展示。
IZB 回顾：成功参与展会
每两年一次的德国国际汽车零部件及装备展览会（IZB）如期开展，这里一如既往展示了汽车供应行业的最新趋势，每一次都展览刷新了参观者的记录。此次展会的口号是 “增强伙伴关系”。
电池展暨 2024 年电动车和混合动力车博览会回顾
我们很高兴地回顾 从10 月 8 日至 10 日的成功参展，并有机会展示我们为汽车行业电气化车辆提供的先进解决方案。
赫尔思曼汽车技术的新成员
我们非常高兴地欢迎Dennis Bräutigam成为赫尔思曼汽车技术管理团队的新成员！他在冲压和成型技术领域拥有超过 24 年的经验，他将为集团在冲压成型领域带来丰富的知识和强烈的创新热情。
智能工厂之路
赫尔思曼汽车技术有限公司在奥地利兰克韦尔总部继续致力于智能化和资源节约型自动化，并投资于最先进的技术。
2024慕尼黑上海电子展 | 展会回顾
2024慕尼黑上海电子展已经圆满结束，在这里，赫尔思曼汽车技术很高兴和您回顾这一令人兴奋且富有成效的展会。
与绿色未来热情相连
我们与所有七家工厂合作，在全球范围内组织了首次互动式地球周活动。从植树到建造蜜蜂旅馆，我们的员工发起了各种保护活动，从长远来看，这些活动有利于我们的环境和生物多样性。
赫尔思曼汽车技术投资未来：在摩洛哥和中国新建工厂
赫尔思曼汽车技术有限公司是全球领先的汽车行业高端解决方案供应商，通过在全球范围内的投资，不断扩大其在经济和技术方面的领先优势。在摩洛哥和中国的扩张是公司发展战略的一个重要里程碑，并将有利于进一步巩固其市场地位。
The Great Place To Work®认证
我们在圣米格尔、凯尼特拉、南通和塔尔古穆雷斯的工厂已成功获得 Great Place To Work® 认证，目前他们是集团内首批获得该认证的工厂。
管理团队中的女性
"今天，我们庆祝世界各地妇女的力量、决心和韧性"。- 米歇尔-奥巴马 国际妇女节快乐
同舟共济： 我们为摩洛哥开展捐款活动
今年9月，摩洛哥发生了破坏性地震，全国上下争分夺秒地寻找幸存者，并评估所造成的损失。我们向遭受这场悲剧的人们表示慰问和支持。
净零排放，能实现吗？
赫尔思曼汽车技术正满怀信心地从多方面着手，力争到 2039 年实现二氧化碳净零排放。
Angelo Holzknecht先生成为赫尔思曼汽车技术集团新任首席执行官（CEO）
根据最新的董事会决议，Angelo Holzknecht先生将担任首席执行官一职。我们很高兴,作为一家国际化的汽车供应商，能够在自己的团队中队伍任命这一决策者职位。
工厂新闻——赫尔思曼汽车技术（南通）有限公司
2023年2月20日，Adrian Low先生正式履新赫思曼汽车技术（南通）有限公司，担任中国公司总经理。即日起，他将全面负责赫思曼汽车技术集团在亚太市场的业务和运营。
即将到来的国际妇女节是一个反思女性在职业和个人生活中面临的挑战的机会。许多女性每天都在兼顾事业、家庭和个人承诺，这往往会导致艰难的决定：什么时候是组建家庭的合适时机？如何保持职业发展和个人义务之间的平衡？如何使兼职工作更具吸引力，同时仍然提供令人兴奋和具有挑战性的任务？
事业与家庭之间
女性在生活的许多方面都有很高的期望，无论是在职业生涯、家庭还是社会中。他们努力在所有领域取得优异成绩，但经常面临结构性障碍。特别是计划生育，这是一个重大的挑战，因为许多人都在努力寻找“合适的时间”。“后来，问题出现了：他们如何成功地重新进入劳动力市场，尤其是兼职？
现实表明，许多女性在休完育儿假后转而签订兼职合同，这往往导致她们被分配的任务要求较低或具有战略性。经常被忽视的是，兼职员工往往工作效率很高，这不仅是因为他们必须这样做，也是因为他们想这样做。与此同时，公司必须探索创新的方法来创造更灵活的工作结构。
平衡职业和家庭的新方法
虽然人们通常期望女性承担家庭和家务的主要责任，但越来越多的男性正在积极寻求参与儿童保育。更大的父亲参与度不仅可以改善家庭平衡，还可以对父子关系产生长期的积极影响。
我们采访了我们的员工之一、赫尔思曼汽车技术的业务流程经理Andreas，讲述了他在陪产假方面的个人经历。Andreas决定休两个月的育儿假，在此期间，他不仅面临着挑战，还发现了在儿童保育方面发挥积极作用的意想不到的好处。这段经历让他能够花宝贵的时间陪伴女儿，同时支持妻子重返职场。他将这次经历描述为既丰富又具有挑战性：“我以为我对妻子和孩子的日常生活有很好的了解。但我感到惊讶的是，独自照顾孩子，同时还要管理家务、做兼职和做饭，这是多么令人疲惫，”他说。
这段经历让他看到了育儿工作的真实程度，以及母亲们经常进行的无形劳动。»平衡所有这些责任所付出的努力给我留下了深刻的印象。安德烈亚斯指出：“我认为每个男人都会从花几个月的时间站在妻子的角度来了解杂耍表演中受益。”。他的反思可能是质疑传统性别角色和培养对。Andreas认为这是男性更好地理解和欣赏女性面临的挑战的机会。
兼职工作：高效、敬业、经常被低估
休完育儿假后重返兼职工作岗位的女性经常发现，她们的奉献精神被低估了。许多研究表明，兼职员工的工作效率非常高。他们必须在较短的时间内完成任务，并且通常具有很高的积极性。然而，许多公司仍然认为，高要求的项目只能在全职岗位上处理。需要转变思维方式。
公司如何提供支持
平衡工作和家庭生活不仅仅是女性的问题，它对父母双方都有同等的影响。公司可以通过促进灵活的工作模式、为兼职员工创造透明的职业道路以及允许父亲积极参与育儿来发挥关键作用。
Andreas的经验表明，尽管挑战依然存在，但传统的性别角色正在逐渐演变。»我意识到男性有机会深入参与儿童保育是多么重要。最终，每个人都会受益，包括家庭、孩子，甚至公司。«
是时候质疑传统的工作模式，探索新的方法来创造一个为男女提供平等机会的职业环境了。